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  • 朱华荣走进清华校园 储备科研人才助力企业转型
  • 日期:2019-10-13   点击:   作者:admin   来源:未知   字体:[ ]

  118图库11867com大丰收心水论坛,改革开放40余年,中国汽车产业快速发展,自2009年以来,中国已连续十年稳居全球最大单一汽车市场。其中中国品牌规模不断扩大,产品力和品牌力稳步提升,新能源汽车销量市场占比达90%。而在愈演愈烈的市场竞争中,车企自身竞争力也成为重中之重。

  10月9日,长安汽车“行无界,智V来”锦Show长安2020全球校园招聘来到了清华大学,长安汽车总裁朱华荣也亲临现场与莘莘学子面对面交流,传播企业文化。本次活动旨在吸引更多智能网联、计算机等领域的高尖端人才加入长安汽车,助力企业向智能出行科技公司转型。

  自长安汽车2020全球校园招聘开始,宣讲会已走进重庆大学、四川大学、湖南大学、西安交通大学等9余所全国一流高校,并进行了新政策的宣传。作为已经工作33年的前辈,朱华荣向清华学子分享了自己的经验:“汽车产业很精彩,极具对抗性,只要你进入这个行业,你就会发现很有意思。”

  另外,他还从长安汽车“第三次创新创业”阶段成果、全球化研发布局、企业中远期战略规划和人才培养机制等角度,解读了毕业生们最关注的企业发展前景和人才成长空间等问题。

  朱华荣还表示:“目前国内有131个汽车品牌,在去年市场上约有673款新车上市,今年也有514款新车。而长安作为一个历史悠久,抱负远大的车企,觉醒了引领汽车文明,造福人生活的使命,向着打造世界一流的汽车企业这一愿景进发。”

  一直以来,长安汽车坚持“内培外引”的人才战略,打造了一支来自全球18个国家,规模达到1.2万人的国际化研发团队,其中研发人员7000余人,高级专家600余人。并且,长安汽车还通过选派员工海外留学、送外培训、行业交流等,为员工成长成才提供助力与平台。本次长安汽车将重点招聘智能化、新能源、营销领域的人才。清华大学作为北京地区的首站,备受长安汽车的重视。

  通过对市场的深入勘查,长安汽车认为只有立足用户,聚焦“四新”,加速转型,方能立足不败之地,于是企业开启了“第三次创业-创新创业战略”。以创新为驱动,将效率打造成为组织核心竞争力,着力推动四大转型,即从服务客户向经营客户转型、从传统产品向智能化+新能源产品转型、从制造产品+服务向制造产品+服务+出行解决方案转型、从经营产品向经营品牌转型。

  今年4月,总投资43亿的全球研发中心投入使用,开启长安汽车“开放共享·全球协同”的研发4.0时代。在此基础上,长安汽车紧抓“新四化”时代趋势,大力发展智能新能源技术,构建新一轮核心竞争优势。

  6月长安汽车推出了全新动力品牌——蓝鲸动力,其中,中国首个模块化发动机研发平台——蓝鲸NE动力平台,着力衍生搭载48V轻混、HEV、PHEV以及REEV四种形式的动力总成,将为今后长安汽车在应对严苛的国六排放标准提供支撑。

  8月份,长安汽车智能化战略——北斗天枢计划已经历一年,企业也取得不错的成果。长安汽车携手腾讯打造的具备微信车载版功能的TINNOVE OS汽车智能系统,已搭载在全新CS75 PLUS上。

  时至今日,长安汽车已经集成了汽车动力以及车载智能化等一系列研发成果。这是长安汽车在第三次创业推动下由大变强的转变,未来在新兴人才的助力下企业将迎来更大的转变

  写在最后:人才强国战略强调,要把人才作为推进事业发展的关键因素,人才是第一资源,是国家发展的战略资源。长安汽车作为国内首家总裁出面进行校招宣讲的车企,足以证明其对人才重要性的认识程度,相信有着“礼贤下士”之风的长安,能在未来走得更远。


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